南京招聘信息最新招聘2022企业，南京招聘信息最新招聘2022工程副总？

投稿用户 • 2022年8月23日 pm6:56 • 致富资讯 • 阅读 254

南京河西中央商务区（CBD）位于南京现代化国际性城市中心——建邺区的核心区，吸引了包括世界500强、上市公司、跨国公司、地区总部等在内的企业入驻，重点发展现代金融和总部经济，是江苏省和南京市倾力打造的重要金融中心核心集聚区和总部中心。

根据工作需要，南京河西中央商务区管理委员会面向社会公开招聘相关岗位专业人才，有关事项公告如下：

一、招聘岗位

共招聘6名专业人才（男女比例为1:1），其中综合管理岗2名，经济运行岗2名，招商岗2名，工作地点位于南京市建邺区江东中路377号金融城10号楼，每人限报一个岗位方向，具体岗位要求见附件。

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法、法律，具有良好的品行和职业道德，无违法违纪记录；

2.有较强的工作责任心和抗压能力，身体健康，具备正常履行岗位职责所需的身体素质；

3.年龄一般不超过30周岁；

4.具体学历要求见附件岗位招聘表。

三、招聘程序

采用笔试加面试相结合的方式，共设置公告发布、资格审查、笔试、面试、体检及背景调查、公示、录用共7个阶段。

（一）公告发布

委托第三方招聘公司在网站、公众号和小程序等多种渠道发布招聘公告，并收集应聘者简历。

（二）资格审查

委托第三方招聘公司根据报名条件对应聘人员学历、专业、履历等材料进行综合核验，按照岗位匹配度进行简历筛选，最终由第三方招聘公司通过短信或电话通知应聘人员。

（三）笔试及公示

对应聘人员资格条件进行审查后，通知线上笔试具体时间。笔试内容分为客观题和主观题，内容不指定考试教材，主要测试应聘者的公共基础知识、行政职业能力和综合素质能力。

笔试成绩分别从高到低按照聘用岗位1:3的比例进入面试，并在招聘网站上进行3天公示。笔试命题由第三方招聘公司在深入分析中央商务区公开招聘岗位需求的基础上统一组织命题和阅卷。

（四）面试及结果评定

面试考核组对应聘人员进行面试和评分，通过述职汇报、结构化面试、履历评价方式，结合笔试成绩进行综合量化评价。

综合评价满分100分，笔试成绩占30%，面试占70%。面试中述职汇报、结构化面试和履历评价分值分别按50%、40%和10%的权重分配，最后按总成绩=笔试成绩（百分制成绩）×30%＋面试成绩（百分制成绩）×70%的方法计算得分，得出综合考评结果和排名。

（五）体检及背调

根据综合成绩，按照录用职位数1:1的比例，从高分到低分确定体检及背景调查人选，由第三方组织实施。体检通过标准参照公务员录用标准，背景调查包括政治审查、犯罪记录审查、个人信用调查等。因体检、政审不合格出现缺额时，在报考人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。

（六）公示

体检及背景调查合格者作为拟聘用人员，在相关网站上公示3个工作日。

（七）录用

公示期间，有问题反映且经调查核实影响任职的，取消任职资格；未发现有影响任用问题的，按程序聘用。

对拟聘用人员实行3个月试用期管理，试用期发放基本工资，按实际标准缴纳五险一金，试用期满，经考核胜任现职的正式聘用；考核不合格者，予以解聘。

四、报名方法

请应聘人员于报名截止时间前，将本人近期1寸证件照电子版、学历学位证书扫描件、学信网验证报告电子版、身份证正反面扫描件、职业资格证书及职称证书扫描件、社会保险缴纳清单电子版、《南京河西中央商务区管理委员会社会公开招聘报名表》纸质签字版扫描件和电子版打包发送至指定邮箱报名，邮件主题为本人姓名。

1.报名截止时间：

2022年8月26日18:00

2.报名表下载地址：

https://mp.weixin.qq.com/s/2o_JStGPXl3oMZRD32ORIQ 文末

3.报名指定邮箱：

jie.zhou1@zhaopin.com.cn

4.报名邮件主题：

本人姓名

5.咨询电话：

彭女士 15250982182

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